La creación anual de cooperativas de trabajo creció un 9,5% con respecto al año anterior

La creación anual de cooperativas de trabajo en 2017 ha crecido un 9,5% respecto del anterior ejercicio, según datos ofrecidos recientemente en rueda de prensa por el presidente de la Federación Valenciana de Empresas Cooperativas de Trabajo (FEVECTA), Emilio Sampedro. Actualmente hay 1.518 cooperativas de trabajo activas en toda la Comuntat en las que trabajan 16.321 personas y que generan un volumen económico de 1.502 millones de euros.

De acuerdo con los datos presentados por FEVECTA, en 2017 se crearon 161 cooperativas de trabajo en la Comunitat Valenciana (75 en Valencia, 68 en Alicante y 18 en Castellón), un 9,5% más que en el ejercicio anterior. Estas cooperativas han generado 403 nuevos puestos de trabajo directos. En este punto, Emilio Sampedro ha destacado la calidad del empleo que se genera en estas empresas, porque son puestos de trabajo estables y mayoritariamente a jornada completa. En ese sentido, ha justificado que los fondos que se destinan al fomento y consolidación del sector cooperativo “es dinero bien empleado” y ha dado la bienvenida a medidas como el ‘Fent Cooperatives’, I Plan Bienal de Apoyo y Fomento del Cooperativismo de la Comunitat Valenciana, presentado por el President de la Generalitat en noviembre pasado y por el que el propio Gobierno Valenciano se obliga a ajustar las políticas públicas de fomento del cooperativismo valenciano a sus necesidades actuales reales.

El presidente de FEVECTA ha valorado el esfuerzo realizado por la Conselleria de Economía Sostenible para publicar en enero la convocatoria de ayudas de 2018 destinadas al sector, cuyos plazos de solicitud aún están abiertos. Las ayudas para la creación y consolidación de las cooperativas de trabajo son de cuatro tipos: Subvenciones destinadas a la realización de inversiones, ayudas para prestación de asistencias técnicas, para subvencionar los gastos de constitución de nuevas cooperativas o sociedades laborales y para la incorporación de personas desempleadas como socias trabajadoras o de trabajo.

El hecho de que se hayan publicado estas ayudas a principios de año, ya está dejando notar sus efectos positivos. Los meses de enero y febrero han registrado uno de los índices de creación de cooperativas de trabajo que no se veían desde mucho antes de la crisis. A este hecho también ha contribuido, es verdad, la entrada en vigor de la tarifa plana para autónomos durante el primer año (novedades de la nueva Ley de Autónomos). En este punto cabe recordar que las personas que son socias trabajadoras de una cooperativa de trabajo pueden escoger el régimen de cotización de la Seguridad Social en el que desean cotizar.

Cualquier idea de negocio se puede emprender como cooperativa

La cooperativa de trabajo es una forma jurídica más entre todas las posibles, por lo que conviene informarse bien a la hora de tomar la decisión que mejor se adapte a cada idea de negocio y al grupo de personas que lo integran. Lo que debe quedar claro es que cualquier idea de negocio se puede emprender como cooperativa de trabajo.

A modo de ejemplo, las nuevas cooperativas creadas en 2017 se dedican a: 60,2% se concentra en el sector servicios (20 alimentación y hostelería, 38 otros servicios, 14 servicios culturales, 9 actividades de asesoría y consultoría, 5 actividades de desarrollo medioambiental, 5 actividades de diseño y TIC, 3 servicios sociales, servicios reparación automóvil). Le siguen a bastante distancia los pequeños comercios con el 15,5%; la construcción con el 9,9%; las cooperativas del sector industrial, que representan el 7,5%; enseñanza 5% y, por último, las dedicadas al sector primario con un 1,9%.

FEVECTA ofrece un servicio gratuito de atención a emprendedores para ayudar a grupos de dos o más personas a poner en marcha su idea de negocio como cooperativa de trabajo. Desde este servicio se atendieron el último año a 255 grupos de emprendedores que buscaban asesoramiento para crear una cooperativa (162 eran de Valencia, 50 de la provincia de Alicante y 43 de Castellón).
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Mujer, con estudios y en desempleo

Los 255 grupos de emprendedores atendidos estaban integrados por un 52% de mujeres y un 48% de hombres.

Con respecto al nivel de estudios, continúa estable en el primer puesto el número de emprendedores con estudios superiores con el 51% pero recorta su diferencia con las personas con estudios medios, que escalan nueve puntos hasta el 41%. Sigue en descenso el número de emprendedores con estudios de nivel básico con un 7%, y las personas sin estudios representan el 1%.

En cuanto a la situación laboral de las personas interesadas en crear una cooperativa en 2017, los emprendedores en situación de desempleo que buscan en la cooperativa una fórmula de autoempleo retroceden 14 puntos hasta el 40%, rompiendo así la tendencia al alza registrada durante los años de crisis. Les siguen los autónomos que crecen 8 puntos hasta situarse en el 27%; muy cerca se sitúan los trabajadores por cuenta ajena con un 26%; están en cuarto lugar aquellos que emprenden al finalizar estudios con un 6% y, por último, personas que aducen otras situaciones con un 1%.

En relación con las edades de los emprendedores que han pasado durante el último año por el servicio de asesoramiento de FEVECTA, el tramo de edad entre los 25 y los 45 años sigue siendo el más numeroso con el 58,9% de los casos, aunque reduce la distancia con los mayores de 45 años que casi se han duplicado hasta el 35,7% y les siguen los menores de 25 años que se sitúa en el 5,4%.

En fin, que todas estas personas, independientemente de su situación personal y laboral, se han planteado en algún momento que su futuro laboral podría pasar por la creación de una fórmula de autoempleo como es la cooperativa de trabajo… Y tú, ¿Cómo quieres trabajar?